ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΚΕΠΚΑ: Ενημέρωση σχετικά με πιθανή παρουσία κρέατος αλόγου σε κατεψυγμέναγεύματα με μοσχαρίσιο κρέας


carrefourΑθήνα 11 Φεβρουαρίου 2013

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Ενημέρωση σχετικά με πιθανή παρουσία κρέατος αλόγου σε κατεψυγμένα γεύματα με μοσχαρίσιο κρέας

Ο ΕΦΕΤ σε συνέχεια ενημέρωσης με δελτίο τύπου της 17.01.13 καθώς και σχετικήςανάρτησης στην ιστοσελίδα του ΕΦΕΤ

(http://www.efet.gr/portal/page/portal/efetnew/news/view_new?par_newID=852)

θα ήθελε να πληροφορήσει περαιτέρω το καταναλωτικό κοινό για τα κάτωθι:

Στις 07 και 08.02.2013 η Αρχή του Ηνωμένου Βασιλείου για την Ασφάλεια των Τροφίμων (FSA) δημοσίευσε ότι οι εταιρείες Findus και Aldi απέσυραν στο Ηνωμένο Βασίλειο κατεψυγμένα γεύματα με μοσχαρίσιο κρέας επειδή ανιχνεύθηκε σε αυτά DNA αλόγου, τα οποία είχαν προμηθευθεί από τη γαλλική εταιρεία Comigel. Στις 11.02.13 δημοσιεύθηκε ηλεκτρονικά στο BBC News Europe άρθρο σύμφωνα με το οποίο επτά αλυσίδες γαλλικών super markets, μεταξύ των οποίων και η Carrefour, απέσυραν Συνέχεια

« ΤΑ ΠΗΡΑΝ » ΕΛΛΗΝΕΣ ΤΟΥ ΕΞΩΤΕΡΙΚΟΥ ΚΑΙ ΕΣΤΕΙΛΑΝ ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΣΤΗ ΜΕΡΚΕΛ


Επιστολή – κόλαφο στην Γερμανίδα καγκελάριο, Άνγκελα Μέρκελ έστειλε η «Νέα Φιλική Εταιρεία», η οποία συστάθηκε πρόσφατα από 8.500 Έλληνες μονίμους κατοίκους… των κρατών- μελών της Ε.Ε. Δείτε τι γράφουν στην επιστολή τους:

«Αν δεν θυμάστε κάτι κα. Μερκελ… δεν πειράζει, θα σας βοηθήσουμε εμείς. Διαθέτουμε όλα τα αποδεικτικά στοιχεία …για τόπο, χρόνο, τραπεζικούς λογαριασμούς και διαπλεκόμενα πρόσωπα ……έως και για τα εσώρουχα που φορούσαν.

1. Είναι ΑΛΗΘΕΙΑ κα. Μερκελ, ότι από τον Ιούνιο του 1998 έως σήμερα, η γερμανική καγκελαρία επιστατεί, προωθεί και κατευθύνει τόσο την είσπραξη όσο και την ¨νομιμοποίηση¨ των παράνομων Συνέχεια

Ερώτηση Π.Λαφαζάνη για τους εργαζόμενους της Aldi


Ερώτηση για τη διασφάλιση των θέσεων εργασίας των εργαζομένων στα καταστήματα της εταιρίας Aldi, η οποία θα αποχωρίσει από την Ελλάδα έως το τέλος του έτους, κατέθεσε προς την υπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης ο κ. Π. Λαφαζάνης.

Όπως επισημαίνει ο ίδιος, η διοίκηση της εταιρείας «Aldi» ανακοίνωσε στις 15 Ιουλίου 2010, ότι θα αποχωρήσει από την Ελλάδα (πιθανότατα μέχρι το τέλος του 2010). Έκτοτε η εταιρεία έχει προχωρήσει σε διαπραγματεύσεις με υποψήφιους αγοραστές, για την αγορά του δικτύου των 38 καταστημάτων σούπερ μάρκετ της εταιρείας καθώς και τις αποθήκες της εταιρείας (Thessaloniki logistics Α.Ε).

Σημειώνει, ότι η εταιρεία με τις πρακτικές της στις διαπραγματεύσεις, σύμφωνα με τους εργαζόμενους αδιαφορεί για την διασφάλιση των θέσεων εργασίας των εργαζομένων και ουσιαστικά τους πετάει στο δρόμο.

Συγκεκριμένα όπως αναφέρουν οι 2 επιτροπές εργαζομένων, στην ΑΛΝΤΙ ΕΛΛΑΣ ΕΕ και τη Thessaloniki logistics Α.Ε, που αριθμούν συνολικά περί τους 700 εργαζόμενους, στις διαπραγματεύσεις της εταιρείας με υποψήφιους αγοραστές, η διοίκηση της εταιρείας δεν διαπραγματεύεται τη διατήρηση του υφιστάμενου προσωπικού από τους νέους αγοραστές.
Επειδή οι πρακτικές της επιχείρησης«Aldi» είναι απαράδεκτες και έχουν σαν αποτέλεσμα οι εργαζόμενοι και οι οικογένειές τους να αντιμετωπίζουν σοβαρότατα προβλήματα ανασφάλειας και επιβίωσης.

Επειδή η κυβέρνηση δεν μπορεί να παριστάνει τον τροχονόμο στις παραπάνω πρακτικές της εργοδοσίας, αλλά να διασφαλίζει τα μισθολογικά, εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα των εργαζομένων έναντι των εργοδοτών.

Ερωτάται η κ. υπουργός

1. Προτίθεται να ελέγξει δια των αρμοδίων οργάνων, εάν παραβιάζονται οι διατάξεις της εργατικής νομοθεσίας από την επιχείρηση «Aldi»;

2. Προτίθεται να παρέμβει στις διαπραγματεύσεις αγοραπωλησίας των 38 καταστημάτων της «Aldi», ώστε να διασφαλισθούν οι θέσεις εργασίας από τους νέους αγοραστές και να παραμείνουν οι εργαζόμενοι στην εργασία τους; Σε ποιες άμεσες ενέργειες σκοπεύει να προχωρήσει, ώστε να μην βρεθούν στο δρόμο οι 700 περίπου εργαζόμενοι και οι οικογένειές τους

Παρακάτω υπάρχει και σχετικό άρθρο στα γερμανικά

Aldi hat sich verrechnet …. Συνέχεια

ΣΚΛΗΡΕΣ ΔΙΑΠΡΑΓΜΑΤΕΥΣΕΙΣ ΜΕΤΑΞΥ ALDI ΚΑΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ…


aldi

«Κόκκινο» άναψε η υπουργός Εργασίας  στο αίτημα της αλυσίδας Aldi να προχωρήσει σε ομαδικές απολύσεις έως και πάνω από 500 εργαζομένων, για το διάστημα μέχρι το Φεβρουάριο του 2011, δίδοντας ουσιαστικά μια ακόμη ευκαιρία στο προσωπικό και τη διοίκηση να βρουν τη χρυσή τομή στη μεταξύ τους διαπραγμάτευση.
Συνέχεια

Aldi Ελλάς: 700 εργαζόμενοι επιμένουν να λάβουν μια πειστική απάντηση για την πρωτοφανή για την Aldi, απόφαση αποχώρησης από την Ελλάδα.


Aldi Ελλάς: 700 εργαζόμενοι επιμένουν να λάβουν μια πειστική απάντηση για την πρωτοφανή για την Aldi, απόφαση αποχώρησης από την Ελλάδα.

H  ιστορία με την αποχώριση της ALDI και την σταδιακή απόλυση 700 εργαζομένων , φαίνεται ότι θα εχει πολλές συνέχειες … Δεν ξέρω πως θα καταφέρουν οι εργαζόμενοι να διεκδικήσουν τα όποια δικαιώματα τους . Αυτό που γνωρίζω είναι ότι ‘ολοι μας στεκόμαστε δίπλα τους στον αγώνα τους . Όποια και αν είναι η κατάληξη ( και εύχομαι ολόψυχα να είναι θετική για τους εργαζόμενους ) , η περίπτωσή τους αποτελεί ακόμα ένα τρανταχτό παράδειγμα , ότι κέρδος και ηθική , δεν μπορούν να βαδίσουν στο ίδιο μονοπάτι …  Η συνέχεια παρακάτω ..

the player

Συνέχεια

Η ΙΣΤΟΡΙΑ ΜΕ ΤΗΝ ALDI ΕΧΕΙ ΣΥΝΕΧΕΙΑ …


Επιτροπή εργαζομένων Aldi Ελλάς Σουπερμάρκετ Συμμετοχική ΕΠΕ & ΣΙΑ ΕΕ και Thessaloniki Logistics A.E. (αποθήκη της Aldi Ελλάς)

Αξιότιμες Κυρίες και Κύριοι,
όπως γνωρίζετε η εταιρία ALDI στην Ελλάδα έλαβε πρόσφατα απόφαση περί οριστικής διακοπής της λειτουργίας της. Τούτο έχει ως συνέπεια να χάσουν τη θέση εργασίας τους 700 περίπου εργαζόμενοι, οι περισσότεροι εκ των οποίων διαμένουν στη Βόρεια Ελλάδα.
Η εταιρεία αυτή τη στιγμή βρίσκεται σε διαδικασία διαβούλευσης με τους εργαζομένους μέσω της Επιτροπής Εργαζομένων, εφαρμόζοντας τις διατάξεις του νόμου 1387/1983 περί ομαδικών απολύσεων και άμβλυνση των δυσμενών συνεπειών μέσω αποζημιώσεων, ώστε να αντιμετωπιστεί το κοινωνικοοικονομικό πρόβλημα που προξενείται. Παρά τις επανειλημμένες προτάσεις της Επιτροπής Εργαζομένων για συνέχιση της λειτουργίας της, έστω και εν μέρει, και ακόμη και με επιβάρυνση των ίδιων των εργαζομένων μέσω υποβολής προτάσεων για μείωση των αποδοχών τους ή μείωση του χρόνου εργασίας τους, η εταιρία εμμένει στην απόφαση της. Περαιτέρω, σε κανένα στάδιο των διαβουλεύσεων και με κανέναν τρόπο δεν επιδιώχθηκε από μέρους της εταιρίας η εξασφάλιση των θέσεων εργασίας ή μέρους αυτών μέσω της διαδικασίας αγοράς των υποκαταστημάτων της, των κεντρικών της εγκαταστάσεων και της αποθήκης της από διάδοχη εταιρία.
Είναι από την πλευρά μας ακατανόητοι οι λόγοι που έχουν οδηγήσει την εταιρεία στη λογική της διαπραγμάτευσης με τους εργαζομένους της, μια εταιρεία που συνεχώς ως κουλτούρα προβάλλει το «Ο Άνθρωπος στο επίκεντρο!». Μια αντιμετώπιση τέτοιου τύπου, δε μπορεί παρά να αποτελεί εμπαιγμό προς το πρόσωπο του συνόλου των εργαζομένων, οι οποίοι καλούνται παράλληλα να συνεχίσουν να αποδίδουν το καλύτερο προκειμένου να φέρουν εις πέρας τη διαδικασία της απόσυρσης της ALDI από την Ελλάδα.
Τη στιγμή λοιπόν που σε εξωτερικούς συνεργάτες, οι οποίοι θησαύρισαν κατά τη διάρκεια της συνεργασίας τους με την εταιρεία, δίνονται αποζημιώσεις εκατομμυρίων χωρίς την ύπαρξη πάντα συγκεκριμένων ρητρών στα συμβόλαια τους, γίνεται προσπάθεια εξοικονόμησης χρημάτων από τις αποζημιώσεις του προσωπικού. Φτάνει στα όρια του προκλητικού να γίνεται λόγος για έλλειψη χρημάτων, τη στιγμή που είναι γνωστό πως πρόκειται για έναν από τους παγκόσμιας εμβέλειας κολοσσούς στο χώρο του λιανικού εμπορίου.
Με μεγάλη έκπληξη και απογοήτευση διαπιστώνουμε πως οι ελπίδες μας, ότι οι προβληματισμοί μας θα εισακούγονταν από την Ανώτατη Διοίκηση της εταιρείας στη Γερμανία διαψεύδονται οικτρά.
Πιστεύουμε ότι το κοινωνικό ζήτημα που θα δημιουργηθεί από τη θέση σε κατάσταση ανεργίας 700 περίπου εργαζομένων, σε περίοδο που η Ελλάδα μαστίζεται από ανεργία, είναι τεράστιο. Θα θέλαμε λοιπόν απο εσάς ως φορείς του εξωτερικού και πιθανοί πελάτες της εταιρείας Aldi να ενσκήψετε στο πρόβλημα, εξαντλώντας κάθε δυνατότητα παρέμβασης. Σκοπό αυτής να αποτελεί η αποτροπή της οριστικής διακοπής της λειτουργίας της εταιρείας ή η απορρόφηση των εργαζομένων – ή έστω μέρος αυτών – από τρίτη διάδοχη εταιρία ή σε κάθε περίπτωση η άμβλυνση με οποιονδήποτε τρόπο των δυσμενών συνεπειών των απολύσεων από την ίδια την εταιρεία.
Σε περίπτωση που υπάρξει ανταπόκριση στο αίτημά μας ή οποιαδήποτε απορία, παρακαλούμε μη διστάσετε να επικοινωνήσετε μαζί μας.
Με εκτίμηση
Οι νόμιμα εκλεγμένες επιτροπές εργαζομένων
Επιτροπή εργαζομένων Aldi Ελλάς

Παραπληροφόρηση της Αldi Γερμανίας για την Μακεδονία μας και την Ελλάδα μας.


Παραπληροφόρηση της Αldi Γερμανίας για την Μακεδονία μας και την Ελλάδα μας.

http://www.aldi-sued.de

http://aldi-sued.de/themen/weine_aus_aller_welt/thema_sortiment_weineausallerwelt.html
o Spezialitäten
o Österreichs Weingesetz gilt als das strengste der europäischen Weinwelt. In der Alpenrepublik stehen Produkte von hoher Qualität im Fokus. Die klimatischen Bedingungen sind ideal …

http://aldi-sued.de/themen/weine_aus_aller_welt/thema_weinspezialitaeten_produkte_rotwein1.html

o Mazedonien

o Bis in die Antike reicht die Geschichte des Weinbaus in Mazedonien. Er ist untrennbar mit dem Namen Alexander des Großen verbunden. In der ehemaligen jugoslawischen Republik sind die Bedingungen für Weinbau günstig, die Landschaft ist bergig, das Klima warm, und so wird auf ca. 35.000 Hektar überwiegend Rotwein angebaut. Er präsentiert sich frisch, mit vollen Aromen nach Beerenfrüchten.

Η μετάφραση :η ιστορία της οινοποιίας φτάνει μέχρι την αρχαιότητα και συνδέετε με το όνομα του Μέγα Αλέξανδρου…!!!!!!!!!!!!! ΣΤΑ ΣΚΟΠΙΑ

Δηλαδή με λίγα λόγια είναι να πάρουμε ένα ξύλο και να βαράμε όλοι μαζί.
Δεν είναι τρομερό!! όταν λέμε δεν σέβονται τίποτε, το εννοούμε.

Στην επίσημη ιστοσελίδα της Aldi sud http://www.aldi-sued.de

Θα δείτε την δυσφήμηση της εταιρίας για την Μακεδονία μας και οι αθεόφοβοι ακόμη και για τον Μέγα Αλέξανδρο βάλανε χέρι ακόμη και στην ιστορία.

http://hellasdiscounter.blogspot.com/2010/11/ldi.html?spref=fb

H Γερμανική Aldi ενάντια στους εργαζόμενους της


 

Σήμερα έλαβα το παρακάτω email και το παρουσιάζω όπως έχει . Επίσης παραθέτω και ένα άρθρο για το σχετικό θέμα

 

 

 

 

 

Subject: Please forward this text!
Οι επιτροπές των εργαζομένων Aldi Ελλάς & Thessaloniki Logistics, πήραν την απόφαση να προβούν σε διαμαρτυρία μέσω e-mail προς την εταιρεία Aldi, λόγω της αιφνιδιαστικής απόφασης της εταιρείας να διακόψει οριστικά την λειτουργία της στην Ελλάδα, με επακόλουθο 700 εργαζόμενοι να μείνουν στο δρόμο.

Παρακαλούμε να δείξετε τη συμπαρασταση σας προς τον αγώνα μας στέλνωντας τα παρακάτω:
Το ελληνικό κείμενο στην διοίκηση της εταιρείας στην Ελλάδα διευθύνσεις: 1) emmanouel.christodoulou@aldi.gr & 2) roland.steinwender@aldi.gr

και το γερμανικό κείμενο στην διοίκηση της εταιρείας στη Γερμανία στις διευθύνσεις: 1) cc@a-http://www.facebook.com/l/6b3e7JTWuuc3KgvwiVZdK4qjs_Q;networx.com 2) nina.almhofer@hofer.at 3) emmanouel.christodoulou@aldi.gr 4) roland.steinwender@aldi.gr

________________________________________________________________

Σας στέλνουμε αυτή την επιστολή για να διαμαρτυρηθούμε για την απόφαση της εταιρίας σας να κλείσει τα καταστήματα της στην Ελλάδα.

Σε μια περίοδο έντονης οικονομικής κρίσης, πιστεύουμε ότι μια τέτοια απόφαση θα έχει καταστροφικές συνέπειες για τους εργαζόμενους και για τις οικογένειες τους, ενώ συγχρόνως θα συμβάλλει στην περεταίρω επιδείνωση της οικονομικής κατάστασης της Ελλάδας. Στην πόλη της Θεσσαλονίκης συγκεκριμένα, όπου συγκεντρώνεται η πλειοψηφία των εργαζομένων, η κατάσταση με την ανεργία είναι απελπιστική.

Έχουμε ενημερωθεί από τους εργαζομένους της εταιρίας ότι λανθασμένες επιχειρηματικές κινήσεις από την πλευρά της ανώτατης διοίκησης καθώς επίσης και η «κακοδιαχείριση» των οικονομικών της, οδήγησαν στην απόφαση αυτή. Γιατί θα πρέπει οι εργαζόμενοι να πληρώσουν το κόστος για τα λάθη αυτά με την απώλεια των θέσεων εργασίας τους, ενώ δε φέρουν οι ίδιοι καμία ευθύνη;

Επίσης, έχουν δημοσιευτεί άρθρα στο διεθνή τύπο τις τελευταίες ημέρες που αναφέρουν ότι σκοπεύετε να πουλήσετε την εταιρία αφού πρώτα «απαλλαγείτε» από τους εργαζόμενους. Θεωρούμε ότι μια τέτοια κίνηση θα ήταν κοινωνικά και ηθικά απαράδεκτη και πιστεύουμε ότι πρέπει άμεσα να ανακαλέσετε την απόφασή σας.

Θα υποστηρίξουμε τις κινητοποιήσεις των εργαζομένων, προς όφελος τους, με όποιο τρόπο μπορούμε, ακόμη και εάν χρειαστεί να προβούμε σε ενέργειες που θα δυσφημούν τον όμιλο Aldi και τα προϊόντα του.

______________________________________________________________________________________________________

Wir senden ihnen dieses Schreiben um über die Entscheidung des Unternehmens, seine Filialen in Griechenland zu schließen, zu protestieren.
In solchen Zeiten der wirtschaftlichen Krise glauben wir, dass eine Entscheidung dieser Art katastrophale Folgen für die Mitarbeiter des Unternehmens und deren Familien haben wird. Gleichzeitig wird diese Entscheidung die Krise, von welcher Griechenland betroffen ist, weiterhin stärken. Speziell in Thessaloniki, wo sich die meisten Mitarbeiter des Unternehmens befinden, ist die Situation der Arbeitslosigkeit tragisch.
Von Mitarbeitern des Unternehmens wurden wir informiert, dass es zu vielen gescheiterten Unternehmenszügen seitens der Geschäftsführung gekommen ist. Warum müssen sich die Arbeitnehmer für diese falschen Entscheidungen mit Ihrem Arbeitsplatz opfern, obwohl sie selbst keine Verantwortung dafür tragen?
Ebenfalls werden in den letzten Tagen Artikel in der internationalen Presse veroeffentlicht, in welchen dargestellt wird dass Sie das Unternehmen verkaufen möchten, sobald sie alle Angestellten „losgeworden sind”. Diese Perspektive ist sozialisch und moralisch empörend und wir glauben dass Sie ihre Entscheidung umgehend zurückziehen müssen.
Wir werden den Arbeitskampfmassnahmen der Mitarbeiter beistehen, mit jeglichen Mitteln, auch wenn dies zu einer negativen Werbung des Konzerns Aldi und deren Produkte führen wird.